Parceiro Finder – RH

Parceria Finder – YOLO Seguros
YOLO Seguros Parceria Finder para RH • Benefícios corporativos
Comissão: 30% por vida Ver modelo Quero ser parceiro
Parceria Finder – YOLO Seguros Foco em receita, não em likes

Canal de RH que vira pipeline

A YOLO Seguros opera benefícios corporativos com pegada consultiva: previsibilidade, gestão ativa e condução comercial ponta a ponta. Você indica. A YOLO fecha. Você participa da receita.

  • Modelo simples: Finder (indicação qualificada).
  • Operação completa da YOLO: diagnóstico, proposta, implantação e pós.
  • Governança: acompanhamento de pipeline e decisão clara de escalar, ajustar ou parar.
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Por que essa parceria funciona

RH tem acesso. YOLO tem operação e fechamento. O resultado é previsibilidade comercial e valor real para o cliente.

✅ Benefícios como estratégia

Não é “cotação”. É condução consultiva para reduzir imprevisibilidade e dar governança ao benefício.

✅ Processo e SLA

Pipeline claro, critérios de qualificação, cadência de contato e fechamento com rotina de reporte.

✅ Receita compartilhada

Você não “ganha por indicação” genérica. Você ganha quando vira vida contratada e ativa.

Comissão do parceiro

Regra simples e auditável. Você ganha quando a parceria gera vida contratada e ativa.

30% por vida

30% / VIDA

Comissão destinada ao parceiro Finder por vida elegível (beneficiário ativo) originada pela parceria.

  • Base: vida contratada e ativa (venda concluída).
  • Origem: lead/conta registrada como originada pelo parceiro Finder.
  • Pagamento: conforme regra acordada em contrato (ex.: ciclo mensal após confirmação de vigência).

* Ajuste os detalhes de base e prazo no contrato para ficar blindado juridicamente e financeiramente.

O que a YOLO entrega

  • Diagnóstico e estratégia de benefícios (não só cotação).
  • Negociação com operadoras, proposta, implantação e acompanhamento.
  • Cadência comercial e reporte de pipeline (transparência de status).
  • Governança: se não vira receita, revisa a estratégia sem apego.

O que o Finder faz

  • Indicação qualificada + ponte com decisor (RH / Financeiro).
  • Contexto do cliente (tamanho, momento, dor, urgência).
  • Kickoff conjunto (primeiro contato estruturado).

Vamos ativar a parceria

Queremos parceiros de RH com visão de receita e acesso real a contas. Se você tem carteira, a gente transforma em pipeline.

Contato direto

“YOLO Seguros – Crescimento via canais de RH com foco em receita"

Formulário (pré-qualificação)

YOLO Seguros — Parceria Finder para RH • Benefícios corporativos com condução consultiva.
via canais de RH com foco em receita, não em likes.